共4位律师解答
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应当认定为工伤,你们可以自己去劳动局认定,也可以委托律师帮助认定,如果需要帮助或者了解详细的解决过程,可以拨打我的电话详细询问,宁波陈律师
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在工作时间或是工作岗位，突发疾病死亡或是48小时内抢救无效死亡的，视同工伤。
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应该算工伤.可以通过劳动争议仲裁解决.
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