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公司国庆放假不发国庆工资

其他 2022-12-22 19:06 人浏览
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  • 公司国庆不放假的,原则上不是违法行为,国庆节是《劳动法》规定的法定节假日,应按国家规定放假。如果用人单位在10月1日至3日法定节假日期间安排劳动者加班,应按不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资报酬。如果用人单位没有按照规定依法支付工资的,则违法。
  • 您可以去公司所在地的社保局劳动监察大队投诉。
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