我是做快递小哥的，10月20号入职未签劳动合同，11月28号发放了10月20号到10月28号工资，在11月26号我离职后，本该在这个月28号结清的工资，后被告知工资至少需要拖欠15天以上，请问这种情况是否可以申请劳动仲裁

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