你好，我们公司由于淡季客流量少为了节省成本，让我们员工回家待业休假，需要我们上班的时候再上班，结算工资时，又以我们出勤天数不够，非正常出勤的理由，克扣员工公司，说企业缴纳保险的部分也由我们员工自己来承担？这合理吗？法律有规定吗？

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