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我与老板未签劳动合同,最近闹矛盾不想继续工作,能不能申请法律仲裁要求双倍工资赔偿

其他 2021-01-30 16:55 人浏览
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  • 根据你的陈述,可以主张的,具体也得结合细节的,固定存在劳动关系的证据,如工资流水、社保记录、考勤表、工作证、同事证明、与主管领导的录音或聊天记录等,然后就争议事项协商不成,在产生劳动争议之日起1年内及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权,主张工资及其他所欠款项,建议委托律师介入处理
  • 可以的,也要收集一定的证据的
  • 你好,可以申请劳动仲裁主张双倍工资差额
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