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公司在我不知道的情况下单方面解除劳动合同

其他 2021-02-20 12:01 人浏览
共3位律师解答
  • 可单方解除劳动合同，也可协议解除，也可通过劳动仲裁要求解除。
    平台特邀律师律师

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    2021-02-20 07:49

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  • 用人单位可以单方解除劳动合同的情形如下： 《劳动合同法》第三十九条 【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； (六)被依法追究刑事责任的。 用人单位如果违反上述规定单方解除劳动关系则属于违法解除，应当向员工支付双倍经济补偿金。
    李艳律师

    李艳律师

    2021-02-20 12:01
  • 用人单位违法解除劳动合同的，应当向劳动者支付赔偿金。
    杨林峰律师

    杨林峰律师

    2021-02-20 10:42
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