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你好我上班的地方是个人企业人员大概有40多人我上个月上班考勤迟到6次休息了5个半天人事部说我没给假条扣除了我当月的所有底薪(因为公司有所谓的员工手册)合理吗?然后我提出离职她让我三个月以后走说店里有规定否则2000元押金不退合理吗?我现在感觉我很憋屈我想马上就离职但是我还舍不得钱

其他 2021-04-10 10:48 人浏览
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