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您好!请问领导在背后随意调换员工岗位,而且没有找劳动者协商过,这样会违反劳动法吗?

其他 2021-04-25 11:30 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。
  • 我国《劳动合同法》第十七条第一款第(四)项规定“劳动合同应当具备以下条款:(四)工作内容和工作地点”,用人单位不能随意变更。用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
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