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孕妇怀孕三个月了,身体无异样 没有不舒服,领导可以强制不安排加班吗?

其他 2021-04-26 16:17 人浏览
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  • 你好,根据您的提问,我的回答如下:女性在怀孕期间进行必要的产检,单位不得扣除工资,应当视作正常出勤。单位不得给孕妇安排高强度工作或者重体力劳动。
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