你好我在一家国企打工然后因为是暑假小时工所以中介说必须干到9.30压15天工资然后一天一结离职前半个月发离职报告然后我签合同是到9.30的然后因为有特殊情况我要8.25号走我请假了一个多月压的15天工资应不应该给我我进行了请假并没有提前离职所以15天工资应不应该给我

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