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2021.7.22入职,7.21办健康证查出有先天心脏病,签的合同日期7.22开始,劳动合同入职表格均注明身体健康,无病始,之前确实不知自己有这病,是这次做体检检查出,就比入职提前一天得知,这算隐瞒吗,现要做手术,需要一段时间恢复,我现又没过试用期,公司能开除我吗,我是受保护的吗,这期间要是不上班,公司要照给工资吗

代写合同 2021-08-30 19:06 人浏览
共1位律师解答
  • 签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。
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