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您好，我之前在一家直播公司签了竞业限制，但是离职的时候没有离职证明也没有办法解除合同，但是我遵守竞业限制三个月以上了，该公司没有支付我任何补偿金，请问这个竞业限制还有效吗。

劳动合同纠纷 2021-10-26 16:26 人浏览
共7位律师解答
  • 你好，有效，可以要求对方支付补偿金
    陈远星律师

    陈远星律师认证

    2021-09-26 11:03

     咨询我
  • 你好，您可以申请劳动仲裁
    朱卓律师

    朱卓律师认证

    2021-10-26 16:26

     咨询我
  • 员工违反竞业禁止，根据《劳动合同法》规定，竞业限制的人员范围限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，而相关司法解释则对竞业禁止补偿金的支付标准进行了规定，并规定若因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿，劳动者解除竞业限制约定。若劳动者违反竞业限制约定，除了要向用人单位支付违约金，单位还可以要求其继续按照约定履行竞业限制义务。《劳动合同法》第９０条规定：劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2021-09-26 03:34

     咨询我
  • 您好，可以要求对方支付赔偿金。
    党金娥律师

    党金娥律师

    2021-09-26 17:26
  • 你好 可以催告履行 如不履行可以解除竞业限制
    阙彦清律师

    阙彦清律师

    2021-09-26 11:35
  • 你好，可以要求解除竞业限制协议，具体可来电沟通。
    杜鹏律师

    杜鹏律师

    2021-09-26 09:41
  • 支付补偿金才会适用敬业限制
    孟维琦律师

    孟维琦律师

    2021-09-26 09:29
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