未续签劳动合同可以申请双倍工资赔偿吗

相关知识推荐

• 劳动合同不续签能否赔偿

  劳动者和用人单位之间一旦建立劳动关系，按照劳动法规定，是需要签订劳动合同的。那么劳动合同不续签能否赔

  劳动法

  人看过
  
• 不续签劳动合同 双倍补偿吗
  劳动合同的续订是指劳动合同期满后，当事人双方经协商达成协议，继续签订与原劳动合同内容相同或者不同的劳

  临夏州律师

  人看过
  

  124人咨询过

  去咨询
• 

  张牡律师

  湖南华方律师事务所
  补签劳动合同还需要支付双倍工资吗
  01:23
  人已看

• 补签劳动合同有双倍工资吗

  用人单位在劳动者入职一个月内没有与之签订劳动合同，之后补签的，劳动者可能会疑惑，补签劳动合同有双倍工

  劳动法

  人看过
  

• 未续签劳动合同双倍工资吗

  续签劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动关系，在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与

  劳动合同订立

  人看过
  
• 不续签劳动合同 双倍补偿
  申请劳动仲裁解决

  葫芦岛律师

  人看过
  

  267人咨询过

  去咨询

• 没有续签合同辞职时能否要求双倍工资赔偿

  劳动者辞职时，没有续签合同的时间已经超过一个月了，劳动者可以要求双倍工资的赔偿。单位需要自再次用工的第二个月起支付给劳动

  劳动法

  人看过
  

• 补签劳动合同要支付双倍工资吗

  劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。那么补签劳动合同要支付双倍

  劳动法

  人看过
  
• 劳动合同过期近两年未续签，员工可以要求公司赔付双倍工资吗
  1、平等自愿、协商一致原则。续签的过程必须经当事人双方协商同意。任何一方当事人都不得强迫另一方当事人

  德阳律师

  人看过
  

  121人咨询过

  去咨询
• 劳动合同到期没有续签，要补偿双倍工资吗
  劳动合同期满，不续签劳动合同：1、用人单位不续签劳动合同，用人单位需要向劳动者支付补偿金（每服务一年

  十堰律师

  人看过
  

  305人咨询过

  去咨询
• 劳动合同未续签赔偿，劳动合同1年多未续签未解除劳动合同员工提
  你好，你们公司需要一个律师为你们处理

  赖厚平律师

  人看过
  

  10958人咨询过

  去咨询
• 劳动合同到期后没有续签现在我要辞职能申请支付双倍工资赔偿吗
  您好，这种情况可以协商赔偿是

  刘涛律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 劳动合同到期后未续签，这个可以申请双倍赔偿吗
  您好，可以要求双倍的工资

  法律快车律师团队律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 未签劳动合同要求赔偿双倍工资
  你好，没有劳动合同可以申请仲裁，要求双倍工资赔偿

  李大庆律师

  人看过
• 沟通是管理的灵魂，那么在管理过程中有遇到哪些沟通障碍，有没有
  在管理过程中，常见的沟通障碍包括信息误解、层级沟通壁垒等。为克服这些障碍，可遵循积极沟通、换位思考、

  昆明法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 中介以没做满两个月理有扣我工时?
  中介扣你工时的行为可能违法。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条和《中华人民共和国劳动法》第七

  昆明律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 我和劳务公司签了一份28号的合同，但工厂不给我多做两天
  你好，合同中约定扣钱了吗

  昆明律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 公司搬迁多远？员工不去赔偿吗？
  公司搬迁员工不去的，如果因此与公司解除劳动合同关系的，能得到赔偿。员工在公司工作每满一年的，公司需支

  昆明律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 谁有口头解除劳动合同的证据
  关于口头解除劳动合同的证据，根据《中华人民共和国劳动合同法》，在双方平等自愿的条件下，只要能够证明存

  昆明律师

  人看过
• 我的工资不是固定工资，更不是计时工资，是提成工资，自己干多少
  请假扣提成工资可能不合法。根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应依法确定工资分配方式和水平，不得克

  昆明法律问答顾问律师

  人看过
• 请问，企业存在经营异常，所盖的实习章和三方协议有效吗？
  有效的，经营状况不影响章的效力

  马绍金律师

  人看过
• 公司没签合同
  劳动合同吗？你可以申请劳动仲裁

  马绍金律师

  人看过