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你好,我们公司之前员工离职都是提前一周申请离职的,我也是正常一周申请离职,老板不同意,要求月底才能离职,但是我的房子到期了,没有地方住,只能最多做一周,老板就按我旷工离职,告知我旷工离职需要扣除旷工期的三倍工资及补贴,请问这个合法吗?能否要求公司补偿

劳动合同纠纷 2022-03-14 12:14 人浏览
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