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你好，用人单位向你支付一个月的工资。【追问】他们为什么说只给我赔偿半个月工资呢【回答】你好，对用人单位的行为不服，可以向劳动监察大队投诉。
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这个需要看公司解除合同的理由是什么
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试用期未满能否辞退，转正未满一个月公司单方面辞退我能得到什么用人单位若违法辞退，需支付赔偿金。做满的一年赔两个月工资，不满一年算一年。不满六个月算半年，赔一个月
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公司入职三天后公司以项目满员为由辞退我可以申请补偿金吗谢谢根据我国《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同
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新余法律问答顾问律师
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突然接到公司辞退通知，无过错，昨天接到通知，今天就辞退了我，补偿一个月工资可能不合法，具体要看情况。根据《劳动合同法》规定，经济补偿需按实际工作年限计算，每满一
南宁律师
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我在一园林公司干了十几年，老板从没有跟我签过劳动合同，今年被可以索赔。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位未签订劳动合同且无故辞退劳动者，需支付双倍经
南宁律师
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我想问问我两年工龄被辞退的话应该补偿几个月工资?根据《劳动合同法》，两年工龄被辞退可获得两个月工资作为经济补偿金。若单位未支付，劳动者可通过法律途径
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在超市打暑假工直接辞退了我，我能得到经济补偿吗？员工主动辞职不能获得经济补偿金。在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里有事、个人发
南宁律师
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被工厂辞退还被扣钱我应该怎么维护自己的权益被工厂辞退还被扣钱，提起劳动仲裁追讨赔偿金等
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暑假工要被辞退 领导还说没做满10天要扣钱 我想问我应该怎么建议你去劳动监察局部门投诉。
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胡钦律师
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公司在试用期期间没有正当合适的理由辞退我，劳务合同上盖的公章到劳动监察局投诉或者申请劳动仲裁。
杨华律师
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