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你好,孙律,我是一名孕妇,今天是被调岗的第25天,调岗之前领导表示薪资和班次都跟之前的岗位差不多,但是新的岗位工作时间比原来多半个到一个小时,从双休变成单休,薪资至今未明确告知,也没有书面的调岗通知,最重要的是新的岗位需要一直面对客户的辱骂和负面情绪,并且不能挂机,严重影响我的情绪和心理健康,我想辞职,可以立马走吗

调岗降职降薪 2022-05-11 13:02 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,对于劳动者不同意调岗的问题,根据我国劳动合同法的规定,如果双方当事人不能协商一致时,可以另行支付一个月的工资作为经济补偿金,提前三十日通知之后要求其离职的。
  • 您好,《劳动法》规定正式工 应提前一个月打辞职报告的,但是单位调岗经过您同意了吗?
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