我们单位去年改成第三方合同，我没有签，现在我原来所在的部门要改制合并到了其他单位，我合同是今年到期的，到期后单位没有和我签合同，工资也是开到去年底，也没解聘我，现在5月份让我和原单位签一份劳动合同在解聘我还要求我自己写辞职信，我可以拒绝签劳动合同后在解聘么？单位不可以直接解聘我么？我这种情况可以申请赔偿么？我不签第三方合同是因为单位不承担单位应该承担的保险。这属于协商不一致吧？我在这单位工作7年了

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