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员工带头闹事可以辞退吗

无故辞退 2022-06-24 14:53 人浏览
共2位律师解答
  • 部门经理对工作经验不符合公司要求、不遵守公司纪律、违反公司规定的员工可以辞退。辞退和解除劳动合同的事项中,只有用人单位和员工本人之间的劳务关系,没有涉及用人单位的用人部门与个人的关系,首先在辞退的程序上就不符合国家规定程序
  • 具体的需要详细的沟通之后才能够确定。
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