劳动合同，劳动关系事情

相关知识推荐

• 合伙人与企业是劳动关系吗

  合伙人入股之后参与公司的共同管理，执行合伙事务、参加公司分红以及承担亏损。那么，合伙人和企业是劳动关

  合伙合同

  人看过
  
• 劳动合同应该建立劳动关系的
  劳动关系的建立并不一定要有劳动合同，自你在用工单位工作的第一天起，就与单位建立了劳动关系

  南宁律师

  人看过
  

  196人咨询过

  去咨询

• 哪些情形属于事实劳动关系

  属于事实劳动关系的情形如下：1、劳动合同构成要件缺乏，事实上成为无效合同，但是双方依照这一合同规定已经建立的劳动关系；2

  劳动法

  人看过
  

• 劳动争议可以起诉的情形

  劳动者和用人单位之间发生争议纠纷的，当事人可以向单位劳动争议调解委员会申请调解，协商不成就可以起诉。

  劳动法

  人看过
  

• 劳动关系的认定是怎样的

  劳动关系的认定在劳动者维权时是一个很重要的环节，如果有劳动合同的话一切都好说，但是没有劳动合同又该如

  劳动法

  人看过
  
• 没有劳动合同 事实劳动关系
  没有劳动合同，想要证明存在劳动关系的话，提供以下资料也是可以的。一，工资支付凭证或记录、职工工资发放

  克拉玛依律师

  人看过
  

  414人咨询过

  去咨询

• 劳动协议算劳动合同吗

  劳动协议能算作劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。用人单位自用工之日起即与劳动者

  劳动法

  人看过
  

• 解除劳动关系合同的合法情形

  在解除劳动关系这方面，企业并不总还是被动的，法律上对于企业合法辞退也有明确的规定。只要属于规定范围，

  劳动法

  人看过
  
• 确认劳动关系依据劳动合同或者其他依据
  您好有事实的劳动关系，同时工资，考勤，工友证言都可以作为相关证据。建议及时签订合同

  阿克苏律师

  人看过
  

  272人咨询过

  去咨询
• 劳动关系跟劳动合同，现在人家只给了医疗费，我们也没有签劳动合
  你在哪边上班了多久呢

  张康律师

  人看过
  

  12521人咨询过

  去咨询
• 你好，我想咨询一下劳动合同事情
  劳动合同要注意的是，在合同中必须具备以下条款：1、劳动合同的终止期限；2、劳动者的工作内容；3、劳动

  昆明法律问答顾问律师

  人看过
  

  141人咨询过

  去咨询
• 劳动合同问题，以及劳动合同的事情
  如果您需要法律方面的帮助，可以与我详聊一下，我们是专业的。

  黄晨程律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 劳动合同问题，咨询一下劳动合同的事情
  你好，关于劳动法问题，是可以进行咨询的，

  王丽侠律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 劳动关系跟劳动合同，公司与我未签劳动合同，劳动关系怎么定？
  用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：工资支付凭证或记录（职工工资发

  滁州法律问答顾问律师

  人看过
• 劳动合同怎么签订，有哪些规定
  劳动合同签订常见方式为书面签订，也可在用工前提前签订。选择时应考虑实际用工时间，确保合同及时生效，保

  德州律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 员工说提前一天离开，违法吗？
  协商不成的话可以申请劳动仲裁

  泰安律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 如果你在企业工作20年，你能得到多少报酬？
  劳动法及劳动合同法对此都有相关规定，具体看你适合那种情况

  泰安律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 厂里只准两个人辞工
  劳动者应避免同时与多个单位建立劳动关系，以免对本职工作造成不良影响。如确有必要，应事先征得原单位同意

  德州律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 有幼儿的情况下，合同到期公司不续签的可以申请补偿吗？
  合同到期公司不续签，有补偿。依据《劳动合同法》第四十六条，除劳动者拒绝续订外，公司终止固定期限劳动合

  菏泽法律问答顾问律师

  人看过
• 牡丹江市宁安市女职工生育期间应享受的产假时长
  你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应

  德州法律问答顾问律师

  人看过
• 入厂时装成长期工 但我是暑假工该离职了怎么办
  暑假工离职应提前书面通知单位。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者可提前通知用人单位解除劳动合同

  菏泽法律问答顾问律师

  人看过
• 入职时口头承诺的200住宿押金不满一个月不退回，一周内离职，
  根据合同约定处理，若无书面合同可协商或起诉。依据《中华人民共和国民法典》相关规定，合同自成立时生效，

  菏泽法律问答顾问律师

  人看过