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服务期的违约金过分高有效吗

合同违约纠纷 2022-08-16 14:58 人浏览
共4位律师解答
  • “依据合同法等法律的规定,劳动服务期约定违约金过高不会构成服务期约定无效,但出现违约时,违约方可以向法院请求降低过高的违约金
  • 违反服务期的违约金的计算为:劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

    法律依据:

    《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条 服务期
    用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
  • 约定的违约金低于实际损失的,守约方可以请求增加,此处只要是“低于”,就可以请求增加,没有量的要求;约定的违约金过分高于造成损失的,当事违约方可以请求适当减少
  • 你好 有效但可以申请法院调低
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