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请问至今劳动合同上基本工资是1800犯法吗

讨薪 2022-11-05 17:05 人浏览
共2位律师解答
  • 您好 看您这边的规定的
    朱卓律师

    朱卓律师认证

    2022-11-05 17:05

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  • 基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资，也称标准工资，是劳动者所得工资额的基本组成部分，由用人单位按照规定的工资标准支付，较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。



    法律依据：



    《关于工资总额组成的规定》第三条



    工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。



    《关于工资总额组成的规定》第四条



    工资总额由下列六个部分组成：



    （一）计时工资；



    （二）计件工资；



    （三）奖金；



    （四）津贴和补贴；



    （五）加班加点工资；



    （六）特殊情况下支付的工资。

    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2022-11-04 20:31

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