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在公司工作三年【今年12.15满3年】 未缴纳医保社保,签订劳动合同没有给我个人 请问能怎么告公司,给予我赔偿

劳动合同纠纷 2022-11-25 19:07 人浏览
共8位律师解答
  • 社保问题可以向当地劳动监察部门或者社保局投诉。
  • 你好,如果没有缴纳社保可以要求公司补缴的
  • 你好,可以向劳动部门申请让公司补缴社保
  • 你好,没有补交社保可以去社保局
  • 您好,您可以劳动局投诉试试
  • 公司两年多未缴纳社会保险由社保局责令应当补交其负担的部分,个人负担的部分仍然由个人负担,同时劳动者可以通过《劳动合同法》解除劳动关系并要求向单位主张经济赔偿。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
    有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
    (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
    (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
    (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
    (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
    (七)法律、行政法规规定的其他情形。
  • 你好,这边可以向社保局投诉主张补缴,签订劳动合同没有给你个人是什么意思呢,你这边可以和我一对一沟通,帮你争取最大权益。
  • 如果 是社保问题你只能向税务局投诉了。
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