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试用工一个月上了19天班老板给工资吗

讨薪 2022-12-09 00:03 人浏览
共6位律师解答
  • 您好,无论是否试用期,只要上班了单位就应该支付劳动者劳动报酬
    李玉晴律师

    李玉晴律师认证

    2022-12-06 13:44

     咨询我
  • 试用期必须支付工资的。
    姜万东律师

    姜万东律师认证

    2022-12-09 00:03

     咨询我
  • 试用期不论工作了几天，其劳动者都付出了劳动，有权获得相应的劳动报酬。试用期也在劳动合同的期限内，因此用人单位应当支付试用期内实际工作的天数相应的工资，不得克扣或无故拖欠其工资。


    法律依据：



    《劳动合同法》第二十条


    劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

    《劳动法》第五十条

    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2022-12-06 11:52

     咨询我
  • 你好，应当支付工资。用人单位不得克扣劳动者工资。
    岳德飞律师

    岳德飞律师

    2022-12-08 20:49
  • 你好，试用期的劳动者正常付出了劳动，是有工资的。且其工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，也不能低于当地的最低工资标准。
    谢磊律师

    谢磊律师

    2022-12-08 16:55
  • 老板肯定要给工资的，这是毋庸置疑的
    安徽时宪律所律师

    安徽时宪律所律师

    2022-12-06 14:31
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