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劳动纠纷您可以处理吗？

劳动合同纠纷 2023-01-04 20:05 人浏览
共10位律师解答
  • 可以的，固定存在劳动关系的证据，如工资流水、社保记录、考勤表、工作证、同事证明、与主管领导的录音或聊天记录等，然后就争议事项协商不成，在产生劳动争议之日起1年内及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权。
    连江涛律师

    连江涛律师认证

    2022-12-14 12:37

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  • 你好，你这边具体是什么情况呢？我们是可以处理的
    王灵律师

    王灵律师认证

    2022-12-14 11:55

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  • 你好，可以的请问遇到什么劳动纠纷问题了
    曹阳律师

    曹阳律师认证

    2022-12-14 12:16

     咨询我
  • 可以的，您具体是什么情况？说说看
    刘建武律师

    刘建武律师认证

    2022-12-14 12:44

     咨询我
  • 您好，劳动争议案件我可以帮您。
    王春丽律师

    王春丽律师认证

    2022-12-14 19:58

     咨询我
  • 可以的，具体什么情况呢？
    文泳星律师

    文泳星律师认证

    2022-12-14 11:53

     咨询我
  • 劳动纠纷可以由劳动者行政部门来处理；可以由企业的劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织等组织来处理；或者也可以依法由劳动争议仲裁委员会等来处理。
    法律依据：
    《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
    第十条
    发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解：
    （一）企业劳动争议调解委员会；
    （二）依法设立的基层人民调解组织；
    （三）在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2022-12-14 11:32

     咨询我
  • 您好，需要您详细描述具体案情，根据案情才能给出具体建议
    高广良律师

    高广良律师

    2023-01-04 20:05
  • 你好！可以处理，具体是劳动纠纷哪个方面的问题，可以进一步咨询说明情况。
    张向阳律师

    张向阳律师

    2022-12-14 14:43
  • 你好这个可以处理的能说下具体情况吗
    王振江律师

    王振江律师

    2022-12-14 11:56
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