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请问职工工伤的工资，6级伤残伤残金应该有谁负担？该职工有工伤养老保险。

其他 2012-04-16 10:17 人浏览
共3位律师解答
  • 你好，属于几级伤残需要由专业的伤残鉴定机构进行伤残等级鉴定，以伤残等级鉴定的结果为准，只有鉴定的结果才可以作为赔偿的依据.建议你来电咨询。
    董雨平律师

    董雨平律师

    2012-04-16 10:17
  • 你好，可以委托律师代理
    沭阳李钊律师

    沭阳李钊律师

    2012-04-14 16:49
  • 你好，属于几级伤残需要由专业的伤残鉴定机构进行伤残等级鉴定，以伤残等级鉴定的结果为准，只有鉴定的结果才可以作为赔偿的依据。 你好，属于几级工伤需要先向公司申请做工伤认定，由专业的伤残鉴定机构进行工伤等级认定，以认定的结果为准，只有认定的结果才可以作为赔偿的依据。 赔偿范围：医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪、护理费、伤残补助金。如果我的答案能给你带来帮助，请点击采纳为最佳答案，如有疑问，可以进一步咨询。 你可以获得下列赔偿和享受下列工伤待遇1、一次性伤残补助：本人13个月的工资；2、一次性工伤医疗补助金：统筹地区上年度职工月平均工资10个月工资；一次性伤残就业补助金（员工提出解除劳动关系）：统筹地区上年度职工月平均工资20个月工资；4、住院和停工留薪期护理费：统筹地区上年度职工月平均工资80%工资；5、住院伙食补助费：参照因公出差伙食补助标准（元/人/天）*70%*人数*天数；6、停工留薪期间的工资福利待遇：不变（一般不超过12个月）；7、评残后护理费：统筹地区上年度职工月平均工资的50%、或40%、或30%（依次为完全、大部分、部分护理依赖标准）8、辅助器具费：须有医院意见，经劳动能力鉴定机构同意。如果我的答案能给你带来帮助，请点击采纳为最佳答案，如有疑问，可以进一步咨询。 你好，需要由专业的鉴定机构进行鉴定，以鉴定的结果为准。
    邹伙发律师

    邹伙发律师

    2012-04-13 15:59
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