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我在做寒假工。如果老板没有在期限内支付工资是合法的吗

劳动合同纠纷 2023-04-11 16:53 人浏览
共3位律师解答
  • 根据事先双方的约定确定
  • 劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。

  • 不合 法!不管企业处于什么时期,只要职工入职了,就应该签订劳动合同,不签订劳动合同本身就属于一种违法现象;如果再不发放工资,就更不合法了。所以你可以在未签订劳动合同的次月要求公司支付双倍的工资。
    在与公司协商不成的情况下,可以去当地的劳动监察部门投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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