在工厂工作，辞职领导拖延不批，怎么办？

相关知识推荐

• 被逼离职，应学会维权

  律师表示，以生育为由强迫女员工离职违反了妇女权益保护法；劳动仲裁部门呼吁，广大妇女遇到类似问题时一定

  解雇辞退

  人看过
  
• 离职厂子领导不给批怎么解决
  你好，正式员工离职提前一个月通知公司

  保航法务律师

  人看过
  

  12865人咨询过

  去咨询

• 复岗申请书

  复岗申请书

  #治安管理处罚法案例

  人看过

• 辞职老板不批怎么办

  辞职老板不批，递交辞职书给公司，达到法定时间即可离职，无需老板批准。试用期间，满三日即可辞职，正式工作期间，满三十日即可

  劳动法

  人看过
  
• 离职公司不批怎么办？
  提前一个月提出书面申请就可以

  夏敏律师

  人看过
  

  5762人咨询过

  去咨询

• 公司强迫员工辞职可以要补偿吗应该怎么处理

  公司强迫员工辞职，员工可以要求经济补偿。劳动者可以先和用人单位协商，协商不成可以向仲裁委员会申请劳动仲裁。对仲裁裁决不服

  劳动法

  人看过
  

• 秘书辞职申请书

  秘书辞职申请书

  #拾得物

  人看过
• 领导不批辞职怎么办
  辞职领导不批的，可以与领导协商，要求其说明理由；协商不成的，可以向劳动行政部门举报、投诉；或者可以依

  沈阳律师

  人看过
  

  422人咨询过

  去咨询
• 离职领导一直拖着不批我该怎么办
  建议到当地劳动监察大队投诉维权

  黄冈律师

  人看过
  

  110人咨询过

  去咨询
• 急辞工不批怎么办
  您好，具体以您单位的制度为准

  朱卓律师

  人看过
  

  60763人咨询过

  去咨询
• 辞职领导不批准怎么办？
  员工要辞职，领导不批准的，员工可以与领导协商，请求其尽快批准；协商不成的，员工可以通过申请调解、仲裁

  咸阳法律问答顾问律师

  人看过
  

  204人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 辞职了不批，拖欠工资怎么办
  辞职后公司不给发工资，拖欠工资的，劳动者可以去当地的劳动监察大队投诉；或者向当地的劳动监察部门进行投

  绵阳律师

  人看过
  

  388人咨询过

  去咨询

• 有效的自愿解除合同协议标准版

  有效的自愿解除合同协议标准版

  #公务员法案例

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 在工厂上班，辞工领导拖延不批，怎么办
  你好，建议协商处理，一般你离职需要提前说。

  拉萨律师

  人看过
• 请问在实习期间学校方面克扣学生工资算不算违法
  法律分析：依据相关法律的规定，实习期不给工资是否合法，要依据签订的实习协议而定，如果实习协议有约定工

  焦作法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 进入公司一般多久签合同
  员工进公司后一般一个月内应当订立书面的劳动合同。根据《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立

  郑州法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 辞职领导拖延不批，怎么办？
  工厂辞工不批，可以与工厂协商；也可以向当地劳动监察大队投诉；向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组

  洛阳法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 擅自离职是否合法？
  法律分析：病假期间是可以辞职的。但是不建议主动提离职的事情，因为根据《劳动合同法》第42条规定，劳动

  新乡法律问答顾问律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过