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我在工厂开卡车已经11年了。今年,汽车已经到了报废期。我没有开车。工厂没有解雇我。我安排我下车。我该怎么办?

劳动合同纠纷 2023-05-04 07:18 人浏览
共3位律师解答
  • 根据劳动合同对工作岗位的约定确定
  • 请去劳动局申请仲裁维权
  • 法律分析:解雇员工需出示解除劳动合同证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位未按规定出具解除劳动合同证明,给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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