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什么情况用到劳动合同

劳动合同纠纷 2023-05-17 15:14 人浏览
共3位律师解答

  • 1、劳动者在办理信用卡和银行贷款的时候,可能会用到。
    2、劳动者去社保部门办理社保或者去劳动部门办理领取失业金的时候,会用到。
    3、劳动者和用人单位出现劳动纠纷,申请劳动仲裁时可能会用到劳动合同。
    4、有些地区外来务工人员的小孩上学,学校也会要求小孩的父母提供劳动合同。
    法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
    第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
    劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
    用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
    第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
    已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
    用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
  • 1、以下情况会用到劳动合同:
    一、劳动者在办理信用卡,和银行贷款的时候,可能会用到
    二、劳动者去社保部门办理社保,或者去劳动部门办理领取失业金的时候,会用到
    三、劳动者和用人单位出现劳动纠纷,申请劳动仲裁时,可能会用到劳动合同等
  • 如下情况会用到劳动合同:
    1.劳动者在办理信用卡和银行贷款的时候,可能会用到
    2.劳动者去社保部门办理社保或者去劳动部门办理领取失业金的时候
    3.劳动者和用人单位出现劳动纠纷,申请劳动仲裁时可能会用到
    4.有些地区外来务工人员的小孩上学,学校也会要求小孩的父母提供劳动合同法律依据:《中华人民共和国民法典》 第五百六十二条 当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。
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