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在合理的治疗期间,不得解除合同 .超过合理的治疗期间并合同到期,解除合同,应当依法给予补偿. 如果单位违法劳动法的规定,你可以依法申请劳动仲裁.
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可以要求支付经济补偿金，具体咨询请联系我。
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由劳务公司一年补一个月工资作为经济补偿金.
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