上个月2月份只有28天，公司工资条要求出勤天数为26天。公司每周休息一天，也就是2月份休息三天，所以实际出勤天数是25天。事实上，他们没有请假。他们被要求在工作时间工作，但他们仍然被扣除一天的工资。这合法吗？

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