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公司倒闭想转承包他人,怎么陪偿工人?

工伤索赔 2023-06-06 16:25 人浏览
共7位律师解答
  • 您好!先了解下公司劳动争议的详细情况。
  • 按照工作年限,支付经济补偿金。
  • 先和对方协商,看看双方的约定
  • 可以劳动仲裁要求赔偿处理的
  • 您好 需要根据工龄的呢的
  • 公司倒闭应当支付员工管理人员经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
    有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
    (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
    (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
    (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
    (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
    (七)法律、行政法规规定的其他情形。
  • 您好,请问您是公司方还是员工
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