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请问一下 酒店服务员提前一个月给经理说了要离职 那请问走的那天可以把工资一次性结完吗

讨薪 2023-07-27 10:30 人浏览
共5位律师解答
  • 可以要求支付，向劳动部门投诉
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-07-26 12:49

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  • 离职工资会一次性结清。劳动者离职表明双方依法解除或终止劳动合同，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次性付清劳动者工资。如果用人单位未在离职时一次性结清，劳动者可以申请劳动仲裁要求用人单位支付；也可以向用人单位所在地的劳动监察大队投诉、举报，由劳动监察大队要求用人单位支付，并对用人单位行政处罚。法律依据：《工资支付暂行规定》
    第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
    第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2023-07-26 12:49

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  • 您好，辞职的话，需要提前一个月告知用人单位，如果用人单位没签订劳动合同，可以申请劳动仲裁
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2023-07-26 12:48

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  • 你好！如果协商解决不了问题投诉
    杨蕊鸣律师

    杨蕊鸣律师

    2023-07-27 10:30
  • 你好，可以的，用人单位不可以拖欠工资
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2023-07-26 13:34
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