当事人被辞退，已提交报销材料给领导A签字，还需要领导B签字后寄给财务部，但是领导B不在 不能签字寄出，当事人因为被辞退，没办法待在项目部 ，所以当事人告知了领导B让他回来后审核签字，但是领导B一直没有回来签字，领导A也离职，当事人的材料就被搁置了，期间当事人也多次询问领导B报销的事情，至今也没有明确答复，现在领导B以没有材料为由 不给报销，请问该怎样处理？
无故辞退
2023-08-02 17:45
人浏览
共3位律师解答
-
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。
-
协商不成、可以通过法律途径维权
-
可以找相应的理由起诉
平台哈尔滨律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
相关知识推荐
-
如果被辞退怎么要求赔偿
被用人单位辞退，如果属于过失性辞退的，没有赔偿；属于非过失性辞退的，可以要求用人单位支付经济补偿；属
劳动法人看过
-
我想咨询下员工离职公司允诺的福利报销不给要怎么处理？福利报销您好 需要看您这边的详情的
朱卓律师
人看过
60913人咨询过
去咨询 -
被公司辞退仲裁申请书范文
被公司辞退仲裁申请书范文
#治安管理处罚法案例人看过 -
如果被辞退怎么要求赔偿
被用人单位辞退，如果属于过失性辞退的，没有赔偿；属于非过失性辞退的，可以要求用人单位支付经济补偿；属于违法辞退的，可以要
劳动法人看过
-
发生劳动争议后如何申请仲裁
发生劳动争议后，用人单位或者劳动者应当在一年的仲裁时效期间内，向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书申请
劳动法人看过
-
与用人单位发生劳动争议怎么解决？
劳动者与用人单位发生劳动争议的解决办法：（1）协商。（2）申请调解，劳动者可以向本单位劳动争议调解委
劳动法人看过
-
我想咨询下员工离职公司允诺的福利报销不给要怎么处理？福利报销辞退福利计入应付职工薪酬科目。职工薪酬准则规定的辞退福利包括两方面的内容：一是在职工劳动合同尚未到期
湖州法律问答顾问律师
人看过
259人咨询过
去咨询 -
试用期被辞退劳动仲裁申请书范文
试用期被辞退劳动仲裁申请书范文
#律师动态人看过 -
我离职当天，本应该报销话费，但是经理说，因为离职情况，不给报劳动者可以先和用人单位进行协商处理要回工资，协商不成的劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，劳动
合肥律师
人看过
272人咨询过
去咨询 -
因感冒发烧请假被辞退，劳务公司还压着我的押金不给，承诺的报销您好协商不了，你可以申请仲裁。
朱卓律师
人看过
60913人咨询过
去咨询 -
关于员工出差费用报销的问题，也写了费用申请单，回去各种理由推差旅费报销范围如下所示：第一、员工报销时按财务部门规定填制报销单据，附原始票据。第二、乘坐飞机的订票
武汉律师
人看过
182人咨询过
去咨询 -
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个
民事案由人看过
-
员工辞退通知书内容
员工辞退通知书内容
#治安管理处罚法案例人看过 -
公司想辞退我，还要我写辞职书怎么办？1、员工被辞退，是需要签协议的。员工被辞退，是单位单方面解除劳动合同的说法。员工在离职时需要和单位签
哈尔滨律师
人看过
346人咨询过
去咨询 -
涉案人是什么意思？当事人被公司无故解雇。他们想看看如何计算经符合劳动合同法第四十六条列明条款解除的按第四十七条给经济补偿其他条款没补偿用人单位不按条款违法解除劳
哈尔滨律师
人看过 -
没有签订劳动合同。问问我该怎么办没签劳动合同被解雇时，可以申请劳动仲裁，要求支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额和违法解除的赔偿金，
哈尔滨律师
人看过 -
店长因为自己家庭原因心情不好无故解雇我 让我晚上签离职书你好双方是否签订劳动合同
梁海龙律师
人看过 -
我在XX当了两年多的保安，公司要辞退我问公司有没有工资补偿，一、保安被辞退怎么补偿1、被辞退可以要求公司支付经济补偿金，每满一年支付您一个月工资，六个月以上不满
哈尔滨律师
人看过 -
饭店招童工在试用期辞退犯法吗你好，不允许招童工，辞退可以
艾树红律师
人看过 -
哺乳期辞退，对男士有用吗你好，用人单位没有正当合法理由单方辞退，需要支付双倍的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每
李晓航律师
人看过 -
我工伤十级和单位协商解除劳动关系，社保局说我是被单位辞退的不你好，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业
李晓航律师
人看过
加载中