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劳动能力签定是怎么做的?有什么标准吗?伤情签定和伤残签定有什么区别吗?

劳动合同纠纷 2023-08-07 14:57 人浏览
共15位律师解答
  • 1、伤情鉴定(损伤程度鉴定),是指依据相关标准规定的各类致伤因素所致人身损害的等级划分,对损伤伤情的严重程度进行鉴定,评判是否构成重伤、轻伤或者轻微伤。伤情鉴定主要适用于刑事案件、行政案件,鉴定结论多用来确定刑事责任或行政责任。比如故意伤害罪的成立以受害人构成轻伤以上为条件,因此就需要对受害人进行伤情鉴定。根据受害人伤情鉴定结果不同来追究实施伤害行为人的法律责任:鉴定为轻微伤的,追究行为人的行政责任;鉴定为轻伤以上的,追究行为人的刑事责任。伤情鉴定是由公安机关鉴定机构进行鉴定。伤情鉴定损伤程度分级:重伤(包括重伤一级和重伤二级)、轻伤(包括轻伤一级和轻伤二级)、轻微伤。伤情鉴定所依据的标准为《人体损伤程度鉴定标准》(2014年1月1日起实施)。2、伤残鉴定(伤残程度鉴定),是指依据相关标准规定的各类损伤后人体组织器官结构破坏或者功能障碍所对应的等级划分,对后遗症的严重程度及其相关的劳动能力等事项进行鉴定。伤残鉴定主要适用于民事案件,伤残鉴定结论多用于确定民事赔偿责任。伤残鉴定一般由当事人自行委托或申请法院共同委托有资质的司法鉴定机构进行。致残程度分级:分为10个等级,从一级(最高)到十级(最低),每级致残率相差10%。伤残鉴定所依据标准为《人体损伤致残程度分级》(2017年1月1日起实施)。3、另外,还有《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》(GB/T 16180-2014),该标准由人力资源和社会保障部提出,适用于职工在职业活动中因工负伤和因职业病致残程度的鉴定。
  • 劳动能力鉴定、伤情鉴定、伤残鉴定适用范围都不一样
  • 您好,具体是什么情况呢, 这边帮您分析一下。
  • 你好,具体什么情况,建议详细说下
  • 你好,请问现在是有劳动纠纷吗
  • 你好,具体情况可以详细说明
  • 你好,这边的具体情况是什么
  • 工伤伤残鉴定申报需要提供以下材料:1、劳动能力鉴定申请表;2、《工伤认定决定书》。 3、医疗机构出具的病历、诊断证明,检查、检验等诊疗资料。 4、工伤职工由于工伤直接导致其他疾病的,应当在申请劳动能力鉴定时一并提出确认申请,并提交工伤医疗服务机构出具的相关资料。
  • 工伤伤残等级鉴定以劳动能力鉴定、医疗依赖、生活自理障碍、器官损伤、功能障碍等相关内容为标准并以此来进行划分伤残等级。根据条目划分原则以及工伤致残程度,综合考虑各门类问的平衡,将残情级别分为一至十级。最重为第一级,最轻为第十级。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
  • 工伤赔偿标准规定的赔偿项目,有工伤保险的,其中一部分由工伤保险承担的。
  • 根据你所陈述的,需要通过鉴定确定伤残等级。伤情鉴定针对刑事案件受伤,劳动能力等级鉴定是针对工伤。
  • 你好,你具体咨询什么法律问题?可否详细说下?
  • 伤情鉴定是要鉴定轻伤还是重伤?伤残鉴定是要鉴定伤残等级
  • 你好,大概情况说一下,看我这边能不能帮到你
  • 请问是工伤还是交通事故的
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