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在国外工作的老板从来没有和我们签过劳动合同,也从来没有发过工资。回家后老板欠账,现在已经过了约定的发工资时间。因为老板在某某,另一个在Xi安,可以在老家申请劳动仲裁吗?

讨薪 2024-02-22 13:10 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,很高兴为你解答问题。
    如果你着急回老家,建议你先去当地劳动监察大队反映老板拖欠工资的问题,这样做有以下好处:
    1、用人单位拖欠工资的,劳动者可以直接解除劳动合同,不受提前一个月限制;
    2、你如果突然离开单位,很多证据就没有了,你到劳动监察大队反映问题后,相当于保存了相关证据。
    如果你着急回老家,建议你先去当地劳动监察大队反映老板拖欠工资的问题,这样做有以下好处:
    1、用人单位拖欠工资的,劳动者可以直接解除劳动合同,不受提前一个月限制;
    2、你如果突然离开单位,很多证据就没有了,你到劳动监察大队反映问题后,相当于保存了相关证据。
    类似于只存在拖欠工资而无其他纠纷的情形,劳动监察大队就能处理了。

  • 在国外打工必须有合法的手续,否则你的权益很难保障。如果你在合法的情况下,工作老板拖欠工资不给,可以直接找当地的领事馆或大使馆寻求帮助,那里的工作人员会帮助你解决问题。
    但是一般不会出现这种工资的情况,因为发达国家的劳动合同法还是很完备的。

  • 在国外打工,如果老板欠着工资,不给的话就到 劳动服务中心去举报这件事情,我想一定会给予解决的,因为有劳动法。在国内打工,如果老板欠着工资不给,可以依照政府有关规定申请仲裁。
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