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雇工伤残双方协商达不到向法院起诉肖赔偿吗？

工伤索赔 2024-04-29 07:21 人浏览
共8位律师解答
  • 你好，可以向法院起诉索要赔偿，需要准备民事起诉状及相关材料。
    郭俊芬律师

    郭俊芬律师认证

    2024-04-09 09:48

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  • 您好！提供劳务受伤的双方协商不成的可以向法院起诉赔偿。
    陈金兵律师

    陈金兵律师认证

    2024-04-09 19:32

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  • 如果协商不成，可以直接向法院起诉
    邵江艳律师

    邵江艳律师认证

    2024-04-09 11:02

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  • 这种情况可以直接向法院起诉解决
    金志刚律师

    金志刚律师认证

    2024-04-29 07:21

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  • 您好！协商不成可以起诉处理。
    安治国律师

    安治国律师认证

    2024-04-09 10:11

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  • 法律分析：工伤赔偿协商不成可以由当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《工伤保险条例》 第五十四条 职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议，按照处理劳动争议的有关规定处理。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2024-04-09 08:40

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  • 工伤赔偿问题不能直接向法院起诉。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
    法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
    第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
    1、因确认劳动关系发生的争议
    2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
    3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
    4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议
    5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
    6、法律、法规规定的其他劳动争议
    第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
    平台特邀律师律师

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    2024-04-09 08:40

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  • 工伤赔偿协商不成可以由当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《工伤保险条例》 第五十四条 职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议，按照处理劳动争议的有关规定处理。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2024-04-09 08:39

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