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十几年前在公司脚骨折，单位没让报公伤只赔侩医疗费和人工费，现在临近退休，如何能让公司补偿其他损失，如伤残费等

工伤索赔 2024-04-12 10:04 人浏览
共9位律师解答
  • 确认工伤：首先，您需要确定当时的脚部骨折是否已经被正式认定为工伤。在中国，根据《工伤保险条例》，员工在工作时间和工作场所内发生的伤害，或者工作时间内外出工作发生的伤害，都可以被认定为工伤。 评估伤残等级：如果您的脚部骨折导致了长期的残疾，您可能需要进行劳动能力鉴定，以确定您的伤残等级。在中国，根据《工伤保险条例》，不同的伤残等级对应不同的赔偿标准。 索赔：一旦确定了工伤和伤残等级，您就可以向公司索赔。这包括但不限于医疗费用、工资损失、伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金等。 法律途径：如果公司拒绝支付或支付的赔偿不符合法律规定，您可以选择走法律途径。在中国，员工可以通过劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼。 和解：在某些情况下，双方也可以选择和解，通过协商达成一致，从而避免长时间的诉讼过程。
    钱承律师

    钱承律师认证

    2024-04-09 13:34

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  • 如果十几年前没有就工伤补偿形成书面协议，也没有申请认定工伤的，现在去主张工伤补偿证据方面举证难度极大。
    汤占军律师

    汤占军律师认证

    2024-04-12 10:04

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  • 你好，建议双方友好协商，妥善处理，实在不行可能需要走劳动仲裁程序 
    周于炜律师

    周于炜律师认证

    2024-04-09 13:29

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  • 你这都过了这么多年怎么给你要这些补偿，这些都是有时效性的呀！
    韩佩霞律师

    韩佩霞律师认证

    2024-04-09 13:48

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  • 你好，已经超过时间了，不能再主张了。
    严伟霞律师

    严伟霞律师认证

    2024-04-09 13:06

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  • 你好 具体情况如何 公司走工伤没
    顾春龙律师

    顾春龙律师认证

    2024-04-09 13:32

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  • 十几年已过，应该过诉讼时效了
    张立文律师

    张立文律师认证

    2024-04-09 14:21

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  • 你好，现在方便具体聊聊吗
    李迎律师

    李迎律师认证

    2024-04-09 13:16

     咨询我
  • 请律师帮你好了。安徽达宁
    阮兴军律师

    阮兴军律师

    2024-04-09 13:25
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