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发生交通事故，亡者生前在工地打临时工，没有签合同，现在如何确定亡者与工地有劳动关系呢？

其他 2012-06-04 16:54 人浏览

共12位律师解答

工资条什么的可以作为证据

田野律师

2012-06-04 16:54
您好，如没有劳动合同，可以通过其他一系列证据证明。比如工资条、工友证言、工作证、工作服等证据证明。

王军律师

2012-06-04 13:12
类似的案件存在工伤难认定的情况，建议委托律师处理，需要可联系本律师

朱玉迁律师

2012-06-03 16:35
需要提供证据证明。

法律快车律师团队律师

2012-06-02 11:19
可通过工作服、单位出勤记录、工资单等相关证据确定劳动关系。

王自强律师

2012-06-02 09:30
工友证人证言，工资卡、单位盖章的花名册等。

蔡放律师

2012-06-02 08:40
工资，工作证，等

王娟律师

2012-06-02 08:36
可以作为证据

田洪涛律师

2012-06-01 23:24
劳动关系是指用人单位与劳动者运用劳动能力实现劳动过程中形成的一种社会关系。其主体是确定的，即一方是用人单位，另一方必然是劳动者。这种关系区别于一般的平等主体关系，用人单位与劳动者之间地位并不完全平等，区别于一般民事关系的调整范围，由社会法进行有倾向保护弱势的调整。个体工商户雇请帮工，则个体工商户属于用人单位的范畴。国家机关、事业组织、社会团体招用劳动者（公务员除外），双方之间的关系，也属于劳动关系范畴。按照规定，建立劳动关系须签定书面劳动合同。一、就劳动关系所具备的特征，理论界的表述虽然不尽相同，但在基本内容方面却是一致的。归纳起来主要有以下几点：（一）劳动者和“劳动法”规定范畴内的用人单位是建立劳动关系的主体；（二）劳动关系是劳动者与用人单位在劳动过程中以劳动力和相应的报酬作为对价建立的社会经济关系；（三）劳动关系存续期间，用人单位对劳动者具有用工管理权，双方形成人身隶属关系。

法律快车律师团队律师

2012-06-01 22:56
有证人证言都可以。

沈培亮律师

2012-06-01 21:55
比如工资条，类似证据证明

邹伙发律师

2012-06-01 21:26
工资条什么的可以作为证据

邹伙发律师

2012-06-01 21:25

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