在原工作单位工作时间从5月底至8月底，共3个多月，因公司拖欠工资及工作中腰部扭伤治疗1个月，最后一个月工资及医疗费用不予兑现，想寻求法律保护，聘请律师申请劳动仲裁。（注：未签订劳动合同，根据劳动法应支付双倍工资，手中有辞职书复印件，及电子邮箱培训材料教材一份）
仲裁
2012-06-05 11:24
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