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公司拖欠工资，拖欠五险一金

讨薪 2024-05-16 17:17 人浏览
共5位律师解答
  • 我让律所负责处理这类案件的律师联系您
    云南定和律所律师

    云南定和律所律师认证

    2024-05-12 16:28

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  • 你这种情况可以申请劳动仲裁
    马绍金律师

    马绍金律师认证

    2024-05-16 17:17

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  • 除了到劳动行政部门举报，解决公司拖欠工资问题还可以通过以下途径：首先，您可以选择向劳动仲裁委员会申请仲裁，通过法律程序维护自身权益。其次，如果对仲裁结果不满意，您还可以在拿到仲裁书后的15天之内向法院起诉，通过司法途径解决纠纷。在这个过程中，《劳动合同法》第八十五条为您提供了法律依据，保障您能够顺利获得应得的劳动报酬和赔偿金。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2024-05-12 15:43

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  • 公司拖欠工资和五险一金，您有权要求公司支付赔偿金。根据《劳动合同法》第八十五条的规定，公司未按时支付劳动报酬或拖欠五险一金的，劳动行政部门可责令公司限期支付，并加付赔偿金。赔偿金的具体数额根据应付金额的百分之五十以上至百分之一百以下的标准确定。因此，您可以依法维权，要求公司支付拖欠的工资、五险一金及相应的赔偿金。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2024-05-12 15:43

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  • 如果公司同时拖欠五险一金，您可以采取以下措施：首先，向劳动行政部门或社保机构举报公司的违法行为，要求追缴拖欠的五险一金。其次，与公司协商，要求尽快补缴。若协商无果，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。此外，还可以向工会或相关机构寻求帮助，共同维护劳动者的合法权益。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2024-05-12 15:42

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