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我在一个物流上不上班已经快半年了,但是老板一直拖欠我七千多元工资没有给,在这个月10号左右刚要回来2千元,剩下的还是一直拖着不给

讨薪 2024-05-16 16:47 人浏览
共3位律师解答
  • 在准备申请仲裁或起诉时,您需要收集并整理与拖欠工资相关的证据。这包括工资条、劳动合同、银行转账记录等,以证明您与老板的雇佣关系以及工资的具体金额和拖欠情况。同时,保存与老板的沟通记录,如短信、邮件等,以证明您已多次催促工资而老板仍未支付。这些证据将有助于您在仲裁或诉讼中更有力地维护自己的权益。
  • 如果您已经向劳动行政部门举报,但老板仍不支付工资,您可以考虑向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁委员会将会对此事进行调查和裁决。如果仲裁结果仍不能让您满意,您可以在收到仲裁书后的15天内向法院提起诉讼。法院将会对案件进行审理,并作出具有法律效力的判决,确保您的权益得到保障。同时,《劳动合同法》第八十五条也规定了相应的法律责任,用人单位如果逾期不支付劳动报酬,将会被责令加付赔偿金。
  • 是的,根据《劳动合同法》第八十五条的规定,如果老板拖欠您的工资,您可以要求他支付额外的赔偿金。具体来说,如果老板逾期不支付您的劳动报酬,劳动行政部门将责令他按应付金额的百分之五十以上百分之一百以下的标准向您加付赔偿金。因此,在维护自己的权益时,您可以考虑要求老板支付相应的赔偿金。
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