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你好,我是驻店专送骑手,送餐中发生交通事故骨折了,找公司平台他们不管说有保险,但是保险赔付的特别少,我是否符合工伤条件

工伤索赔 2024-05-24 11:31 人浏览
共13位律师解答
  • 根据您描述的情况,作为驻店专送骑手在送餐过程中发生交通事故导致骨折,这通常属于在工作时间和工作场所内因工作原因受到的伤害。在中国,根据《工伤保险条例》的规定,这种情况很可能被认定为工伤。 工伤认定的基本条件包括: 工作时间:伤害发生的时间是在正常的工作时间内。 工作场所:伤害发生的地点是在工作场所或与工作相关的合理区域内。 因工作原因:伤害是由于执行工作任务而直接引起的。 工伤认定流程: 及时报告:首先,您应该及时向您的雇主或者平台报告事故,并尽快就医,获取医疗证明。 工伤认定申请:然后,您可以通过您的雇主向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果您没有通过雇主提出申请,您也可以直接向社会保险行政部门提出。 调查核实:社会保险行政部门会对事故进行调查核实,以确定是否构成工伤。 认定结果:根据调查结果,社会保险行政部门会出具工伤认定决定书。 如果保险赔付不足: 如果保险公司赔付的金额不足以覆盖您的损失,您可以根据工伤认定结果,向社会保险基金申请工伤保险待遇,这可能包括医疗费用报销、一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费等。
  • 你好,平台买的那个保险和工伤保险类似,和其他意外险不一样的,所以赔偿的金额也是和工伤赔偿差不多的,建议你直接走平台申报事故。
  • 交通事故责任如何认定的?如果非你本人主要责任可以尝试申报工伤,具体要看你和公司形成的是否是劳动关系。
  • 您好,我是执业律师,您是需要咨询什么问题?您这个描述的不是很清晰。需要了解情况,才能客观判断 
  • 公司现在是什么态度你现在是什么状态
  • 你好,骨折了吗,具体电话沟通一下
  • 你好。是属于工伤的 伤的严重吗
  • 有机会认定,具体要看情况的
  • 你好,可以申报新职工伤认定
  • 你好!请问你的伤情如何?
  • 您的情况符合工伤条件,可依据《工伤保险条例》索赔。工伤包括工作期间因工作原因受伤,您送餐途中发生交通事故属于工伤范畴。如不及时处理,可能影响您的工伤赔偿权益。
  • 符合工伤条件,应尽快处理。1. 及时就医并保留相关证据;2. 与公司协商,要求按工伤处理;3. 若公司不配合,向社保部门申请工伤认定;4. 根据认定结果,申请相应的工伤保险赔偿;5. 如对赔偿不满,可提起劳动仲裁或诉讼。
  • 您可以选择与公司协商、申请工伤认定或提起劳动仲裁等处理方式。建议先与公司沟通,若无法达成共识,可向当地社保部门申请工伤认定,必要时通过法律途径维权。
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