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我想咨询社保问题，就是我在一个民办学校打工，然后跟学校申请停薪留职一年，签了一个说明，内容就是说停薪留职期间社保用我的奖金缴纳，并且预计。学校没有给我读书一分资助的钱，然后我因为一些其余情况就是觉得还是先完成学业不回去，因为学校工作太忙了，现在不想回去原来的单位了。需要承担法律责

人事争议 2024-06-03 10:06 人浏览

共7位律师解答

你好，这需要根据你与用人单位的劳动合同具体条款而定。

陈美娟律师认证

2024-06-03 10:06

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你好，主要看所签的协议说明内容

王冰律师认证

2024-06-02 12:29

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你好！这个行为是不合理的的

天习律所律师认证

2024-06-02 14:37

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你好，要看什么原因造成的

陈世炫律师认证

2024-06-02 14:33

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在停薪留职期间，如果您未与学校就社保缴纳达成明确协议或签订书面协议，那么根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，由于您在此期间并未向学校提供劳务，也未接受学校的日常管理，学校通常没有义务为您缴纳社会保险费。因此，如果您没有与学校就社保问题达成明确协议，那么您要求学校为您缴纳社保的诉求可能无法得到仲裁机构的支持。

公司企业律师团队推荐

2024-06-02 11:25

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如果您在停薪留职期间与学校就社保缴纳问题未达成协议，且学校在此期间未为您缴纳社保，那么从法律角度看，您可能较难追究学校的法律责任。因为未达成协议的情况下，学校通常没有法定义务为您缴纳社保。但您仍可以与学校协商解决此事，或向当地劳动监察部门投诉，寻求其帮助和调解。

平台法律顾问团队官方

2024-06-02 11:25

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如果您决定不回去原来的学校，首先需要了解当前社保缴纳状态。如果学校已停缴，您可以选择自行缴纳或找到新单位后由新单位代缴。同时，考虑到您的学业情况，您还可以咨询当地社保部门，了解是否有针对学生的特殊社保政策或优惠。

法律快车咨询顾问

2024-06-02 11:25

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