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你好，就是我去面试暑假工，然后老板说要干到八月底才会发工资，如果只干一个月没有工资，但是合同没写，只是口头说，那么我如果只干一个月就辞职，能不能找老板拿工资

讨薪 2024-06-29 20:59 人浏览
共3位律师解答
  • 您好，干一个月辞职有权要求老板发工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》，即使是口头协议，也存在劳动关系，老板无权因您提前辞职而拒绝支付工资。若不及时处理，老板可能继续违法欠薪，您将面临经济损失。
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    2024-06-29 20:59

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  • 您好，可以。操作建议如下：1. 与老板协商，要求支付应得工资；2. 若协商无果，向劳动监察部门举报；3. 寻求法律援助，准备相关证据走法律程序；4. 如有必要，向法院提起诉讼。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2024-06-29 20:59

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  • 针对您的情况，可以选择向劳动监察部门举报或寻求法律援助。若关系较和谐，可尝试与老板协商；如协商无果，则通过法律途径维权。选择处理方式时应考虑效率和成本。
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    2024-06-29 20:59

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