兼职被威胁诬陷，不发工资怎么办
劳动纠纷
2024-07-11 20:59
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收集存在劳动关系的证据，如工资流水、社保记录、考勤表、工作证、同事证明、与主管领导的录音或聊天记录等，然后就争议事项协商不成，在产生劳动争议之日起1年内及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权。
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若兼职工资被拖欠，可向劳动监察部门举报。依据《劳动保障监察条例》第二十六条，用人单位克扣或拖欠工资，劳动保障行政部门会责令其限期支付，并可能要求支付赔偿金。若不及时处理，可能影响个人收入及权益。
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兼职工资被欠，可：
1. 与雇主沟通，要求支付工资；
2. 若沟通无果，向当地劳动监察部门举报，提交相关证据；
3. 寻求法律援助，通过法律途径维权，如起诉至法院。
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