领导在员工不知情的情况下将其辞职
劳动纠纷
2024-07-12 11:12
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共5位律师解答
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您好，收集证据，如录音、聊天记录、辞退证明等材料，如果公司违法解除劳动合同，申请劳动仲裁，可以要求支付赔偿金。复杂。
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您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
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如果员工的辞职方式不符合规定，员工可以首先与公司沟通，了解具体不符合规定的原因。然后，根据公司的要求或《劳动合同法》的相关规定，更正辞职方式后再申请离职。在更正过程中，员工应当确保提供的信息真实、准确，并遵守公司的规章制度。
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