在超市里干活，骗老板说是长期工，结果十几天就走了，老板拒绝给工资
劳动纠纷
2024-07-27 18:42
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共3位律师解答
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针对您的情况，即使您欺骗了老板关于工作期限的陈述，但如果您确实完成了既定的工作任务，根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动者完成劳动任务后，有权获得相应的劳动报酬。老板拒绝支付工资的行为可能构成拖欠劳动者工资，您可以通过保留工作证据，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自己的权益。
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如果您在工作期间确实因过错造成了损失，老板不能因此直接拒绝支付全部工资。根据劳动法，工资是劳动者的劳动报酬，与造成的损失应分别处理。老板可以依据公司规章制度或合同约定，要求您承担相应的赔偿责任，但不能以此为由克扣或拒绝支付您的工资。
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从法律角度，您应首先收集并保留好工作的相关证据，如工作记录、打卡记录、同事证言等。然后，可以向当地的劳动监察部门投诉，或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求老板支付应得的工资。在维权过程中，应遵循法律程序，理性表达诉求，确保自身权益得到合法保护。
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