原单位工作三年半，6月份撤店离职，公司没有任何赔偿，只交了2-6月份社保，前面社保还能让公司补缴吗
劳动纠纷
2024-07-30 10:51
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您好！先了解下劳动争议的详细情况。
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可以。操作如下：1.与公司协商，要求补缴社保并提供相关证据；2.若协商无果，向当地劳动监察部门提交劳动仲裁申请，附上工作和欠缴社保证据；3.如仲裁不满意，可向法院起诉，维护自身社保权益。
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可以要求公司补缴社保。根据相关法律法规，用人单位应自用工之日起为员工缴纳社保。如公司未缴，您可先协商，协商不成则收集证据，向劳动监察部门申请劳动仲裁或提起诉讼，否则可能影响您的社保权益。
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