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厂里不干了,还需要我补交社保费用。 说我工资不够扣的

劳动纠纷 2024-08-06 11:24 人浏览
共6位律师解答
  • 你好,单位为你缴纳社保,个人缴纳的数额很小的。还有你在单位工作了多久,是你方主动辞职的吗?
  • 您可以通过收集证据、选择合适的投诉途径来维护自己的合法权益。
  • 如果公司拒绝补缴社保,你首先可以与公司进行协商,并明确指出公司的违法行为,要求公司依法补缴。若协商无果,你可以根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定,前往公司所属的社保劳动仲裁部门投诉,并提交相关证据材料。劳动仲裁部门将依法对公司进行调查,并可能对公司进行行政处罚。如劳动仲裁结果仍不能令你满意,你还可以进一步向当地人民法院提起诉讼,要求法院依法判决公司补缴社保费用并承担相应法律责任。
  • 公司未按时缴纳社保,你离职后有权要求公司赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,公司未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者有权解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿。经济补偿的数额根据你在公司的工作年限和工资水平等因素确定。同时,你还可以要求公司补缴欠缴的社保费用,并承担因此产生的滞纳金等费用。
  • 在劳动仲裁过程中,要确保你的证据材料被充分采纳,你可以:1. 提前准备好所有与社保缴纳相关的证据,如工资单、银行流水、社保缴纳记录等;2. 确保这些证据材料的真实性和完整性,避免伪造或篡改;3. 在提交证据时,按照劳动仲裁部门的要求进行整理和提交,确保证据清晰、有序;4. 在劳动仲裁庭审过程中,积极陈述事实,配合劳动仲裁部门的调查,确保证据材料得到充分的展示和说明。
  • 该单位的做法是违法的,建议去当地的人社局咨询了解具体的规定。
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